Newsletter 3, Iulie 2010
Scris de Elmo De Angelis Marţi, 10 August 2010 07:31
Dragă cititorule,
Buletinul informativ nr.3 urmăreşte să ofere informaţii la zi privind activităţile şi rezultatele proiectului SKRAT:
1. Publicarea Ghidului şi anexei metodologice SKRAT.
2. Reuniunea transnaţională de proiect organizată în Lisbona, Portugalia.
3. Organizarea etapei de testare a metodologiei şi instrumentelor dezvoltate în cadrul proiectului.
4. Activităţi de diseminare.
1. Publicarea ghidului SKRAT şi anexei metodologice (Toolkit)
În cadrul proiectului au fost elaborate ghidul şi anexa metodologică adresată companiilor mici şi mijlocii din domeniul industriei metalurgice şi construcţii de maşini. Aceste resurse, structurate pe baza cercetării şi rapoartelor naţionale, sunt o invitaţie pentru angajatori, manageri, angajaţi şi alţi actori interesaţi pentru a reflecta cu privire la iniţiativele şi practicile curente în domeniul reţinerii şi transferului de know-how la nivelul companiei. Ghidul oferă detalii privind modalităţile de evaluare a competenţelor şi management al vârstei şi oferă sugestii pentru noi activităţi de integrare a acestor aspecte în strategiile de dezvoltare a organizaţiei.
Prima parte a Ghidului este dedicată prezentării principalelor abordări specifice politicilor din aria dezvoltării resurselor umane. A doua parte oferă o orientare metodologică privind procesul de implementare a strategiilor de păstrare a know-how-ului la nivelul companiei, în cadrul unei intervenții etapizate, subliniind riscuri și oportunități specifice în cazul fiecărei etape.
De asemenea, Ghidul oferă sugestii practice privind aplicarea eficientă și eficace a acestor strategii, sugerând domenii de intervenție în procesele de dezvoltare a oportunităților de învățare la nivelul organizației. De asemenea, sunt prezentate strategii alternative privind transferul de competențe, în special la nivel inter-generațional.
Anexa metodologică (Tool Kit) oferă informații detaliate despre instrumentele specifice propuse a fi utilizate în cadrul acestor metodologii. Ambele documente sunt disponibile on-line în limbile țărilor partenere la adresa http://www.know-how-retention.eu. Acest website este public, dar este necesară înregistrare dumneavoastră pentru a descărca aceste documente. Pentru aceasta vă rugăm să faceți clic pe opțiunea “Crează un cont” și urmăriți instrucțiunile de acolo.
Anexa metodologică (Tool Kit) oferă informații detaliate despre instrumentele specifice propuse a fi utilizate în cadrul acestor metodologii. Ambele documente sunt disponibile on-line în limbile țărilor partenere la adresa http://www.know-how-retention.eu. Acest website este public, dar este necesară înregistrare dumneavoastră pentru a descărca aceste documente. Pentru aceasta vă rugăm să faceți clic pe opțiunea “Nu aveţi cont? Creaţi un cont” și urmăriți instrucțiunile de acolo.
2. Reuniunea de proiect organizată în Lisbona, Portugalia
A treia reuniune trans-națională de proiect a fost organizată în Lisabona (Portugalia) în luna aprilie, 2010. Întâlnirea a urmărit finalizarea ghidului și anexei metodologice și planificarea activităților de validare la nivelul companiilor, strategia și activitățile de facilitare. Au fost definite, de asemenea, orientările generale privind elaborarea studiilor de caz și a fost convenită o metodologie comună de raportare a datelor culese în procesul de verificare/validare.
3. Organizarea etapei de testare
Instrumentele și metodologia SKRAT vor fi testate în 5 IMM-uri din domeniul industriei construcțiilor de mașini începând cu luna iunie 2010.
Partenerii vor evalua materialul elaborat în cadrul proiectului și modul în care companiile din fiecare țară parteneră utilizează aceste resurse. Experiența validării metodologiei la nivelul organizațiilor selectate pentru testare va fi prezentată în cadrul unor studii de caz, incluse în manualul de bune practici privind învățarea permanentă la nivelul companiilor.
4. Diseminare
Manualul de bune practici va fi tradus în limbile țărilor partenere și va fi publicat în 300 de copii în format print și electronic (DVD). Versiunea finală a manualului va fi publicată pe site-ul proiectului. Activitățile de diseminare vor viza autorități publice cu responsabilități în domeniul formării profesionale și dezvoltării resurselor umane, instituții academice, parteneri sociali, IMM-uri și autorități de decizie relevante.
5. Activităţi viitoare
În cursul lunii octombrie 2010 toate studiile de caz vor fi publicate la adresa http://www.know-how-retention.eu/. Acestea vor fi un punct de sprijin suplimentar pentru creșterea șanselor de a utiliza în mod independent metodologia SKRAT.
“Manualul bunelor practici” va fi disponibil online în cursul lunii octombrie, 2010.
6. Contact
SKRAT este coordonat de organizația Fundación para la Formación, la Cualificación y el empleo en el sector Metal de Asturias (Spania), persoană de contact Marta Mendez-Fuente.
| Următor > |
|---|
